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彩神8快3下載關於印發《廣州市專職人民調解員管理規定(試行)》的通知

2019-10-04 11:41
來源: 市司法局
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政策解讀:http://baqdofu.cn/gzssfj/2.4/201909/ac1b7cfdad4c442eb080a3d50282f3eb.shtml


彩神8快3下載關於印發《廣州市專職人民調解員管理規定(試行)》的通知

穗司發〔2019〕176號

各區司法局:

《廣州市專職人民調解員管理規定(試行)》經局長辦公會議審議通過,現印發給你們,請結合實際貫徹落實。

特此通知。

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2019年10月04日

廣州市專職人民調解員管理規定

(試行)

第一章  總則

第一條為加強我市專職人民調解員的管理和監督,充分發揮專職人民調解員作用,根據《中華人民共和國人民調解法》《廣東省實施〈中華人民共和國人民調解法〉辦法》(廣東省第十二屆人民代表大會常務委員會公告第59號)《廣州市關於加強人民調解工作的意見》(穗司發〔2018〕278號)的規定,結合我市實際,製定本規定。

第二條專職人民調解員是指由市、區財政保障,在鎮(街)人民調解委員會、村(社區)人民調解委員會、法院訴前聯調工作室、駐派出所人民調解室、駐廣州市人民來訪接待廳人民調解工作室、行業性專業性調解委員會等調解組織從事人民調解工作的專業人員。

第三條專職人民調解員工作以積極開展矛盾糾紛排查調解,切實把矛盾糾紛化解在基層、消除在萌芽狀態,維護社會和諧穩定、服務保障和改善民生為主要目標。

第二章  聘用聘任

第四條專職人民調解員應具備以下基本條件:

(一)堅決擁護中國共產黨的領導,擁護中華人民共和國憲法;

(二)遵紀守法、品行良好、誠實守信、公道正派、熱心人民調解工作;

(三)具有大專以上文化水平,有一定的政策水平和法律知識的成年公民;

(四)具有正常履行職責的身體條件。

第五條購買人民調解服務項目由市、區司法局組織實施,一般程序為:

(一)市、區司法局嚴格按照政府購買服務項目的規定開展購買人民調解服務項目,確定項目承接主體;

(二)項目承接主體發布招聘公告;

(三)應聘人員按照招聘公告的要求報名,項目承接主體對應聘人員進行初審;

(四)市、區司法局遵循“公開、公平、公正、擇優”的原則確定試用人員,試用期滿合格由項目承接主體予以聘用,不合格不予聘用;

(五)項目承接主體應與專職人民調解員按照《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》訂立書麵勞動合同;專職人員調解員的薪酬待遇按照市委政法委、市中級人民法院、市人民檢察院、市司法局、市民政局、市財政局、市人力資源和社會保障局關於印發《廣州市關於加強人民調解工作的意見》的通知(穗司發〔2018〕278號)執行。

(六)專職人民調解員的工作崗位由市、區司法局分配,由屬地人民調解委員會聘任上崗;

(七)專職人民調解員因辭職、解聘等原因出現空缺的,項目承接主體應及時會同市、區司法局進行補充。

第三章  工作職責

第六條鎮(街)、村(社區)人民調解委員會專職人民調解員工作職責:

(一)接受糾紛當事人的申請,調解民間糾紛;

(二)調解達成調解協議的,可以製作調解協議書。當事人認為無需製作調解協議書的,可以采取口頭協議方式,人民調解員應當記錄協議內容;

(三)開展矛盾糾紛定期排查、集中排查和專項排查活動,及時調處矛盾糾紛;

(四)向所在單位和基層人民政府及時反映矛盾糾紛和調解工作情況;及時報告重大矛盾糾紛情況,協助有關單位、部門做好防控調處工作,防止矛盾糾紛激化;

(五)通過排查調處糾紛宣傳法律、法規、規章和政策,教育公民遵紀守法,尊重社會公德,預防矛盾糾紛發生;

(六)認真做好糾紛登記、調解數據統計和文書檔案工作;

(七)對調解協議的履行情況進行回訪、記錄。

第七條法院訴前聯調工作室專職人民調解員工作職責:

(一)協助法院開展訴前、庭前、庭中、庭後委托調解工作;

(二)調解達成調解協議的,可以製作調解協議書。當事人認為無需製作調解協議書的,可以采取口頭協議方式,人民調解員應當記錄協議內容;

(三)協助法院對符合法定條件的《人民調解協議書》進行司法確認;

(四)認真做好訴前聯調登記、調解數據統計和文書檔案工作;

(五)對調解協議的履行情況進行回訪、記錄。

第八條駐派出所人民調解室專職人民調解員工作職責:

(一)對派出所接報的警情,符合法定調解行為、雙方自願調解的進行調解;

(二)調解達成調解協議的,可以製作調解協議書。當事人認為無需製作調解協議書的,可以采取口頭協議方式,人民調解員應當記錄協議內容;

(三)認真做好糾紛登記、調解統計和文書檔案工作;

(四)對調解協議的履行情況進行回訪、記錄。

第九條駐廣州市人民來訪接待廳人民調解工作室專職人民調解員工作職責:

(一)參與訴前來訪事項的溝通和研判工作,甄別適用於人民調解的矛盾糾紛案件;

(二)向群眾宣傳、解釋人民調解的有關政策、法規、程序、要件等,引導群眾主動依法依規通過人民調解化解矛盾糾紛;

(三)對願意通過人民調解的事項,流轉市司法局積極協調有關區、鎮(街)人民調解委員會、村(社區)人民調解委員會、法院訴前聯調工作室、駐派出所人民調解室、行業性專業性調解委員會等有權進行人民調解的人民調解場所進行調解;

(四)對接待工作情況進行記錄,對協調情況進行回訪、記錄。

第十條行業性專業性調解委員會專職人民調解員工作職責:

(一)對行業性專業性調解委員會受理的矛盾糾紛案件進行調解;

(二)調解達成調解協議的,可以製作調解協議書。當事人認為無需製作調解協議書的,可以采取口頭協議方式,人民調解員應當記錄協議內容;

(三)認真做好行業性專業性調解委員會糾紛登記、調解數據統計和文書檔案工作;

(四)對調解協議的履行情況進行回訪、記錄。

第四章  業務規範

第十一條市、區司法局應建立專職人民調解員培訓工作製度,對專職人民調解員進行初任培訓和業務培訓。

專職人民調解員用人單位應加強對專職人民調解員的業務指導和培訓。

第十二條專職人民調解員開展工作時應攜帶由市、區司法局統一製作的《人民調解員證》,佩戴人民調解徽章。

第十三條專職人民調解員從事人民調解工作,不得有下列行為:

(一)偏袒一方當事人;

(二)壓製、侮辱、欺騙、威脅當事人;

(三)索取、收受財物或者牟取其他不正當利益;

(四)泄露當事人的個人隱私、商業秘密;

(五)隱匿、毀滅當事人的證據材料;

(六)阻止當事人依法通過仲裁、行政、司法等途徑維護自己的權利;

(七)收費或者變相收費;

(八)其他違反人民調解相關規定的行為。

第十四條專職人民調解員與糾紛當事人有夫妻、直係血親、三代以內旁係血親、近姻親等親屬關係或者與糾紛有利害關係的,應當回避。

第十五條:專職人民調解員用人單位應為專職人民調解員提供必要的辦公場所、設備和工作便利條件,落實對專職人民調解員的日常管理。

第十六條市、區司法局成立專職人民調解員考核工作小組,指導人民調解委員會、用人單位對專職人民調解員進行考核。

第十七條專職人民調解員考核分為季度考核和年度考核。考核內容包括學習培訓、執業紀律、履職情況、日常考勤、群眾評價等。

第十八條考核采取現場實地檢查、查閱檔案資料、聽取人民調解委員會、用人單位和群眾意見等方式。

第十九條專職人民調解員聘用期內有下列情形之一的,予以解聘:

(一)本人申請辭去專職人民調解員;

(二)拒絕參加人民調解工作的,造成不良後果;

(三)違反法律法規,造成嚴重後果。

第五章  附則

第二十條本規定自印發之日起施行,有效期3年。

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